Нужно ли делать запись в трудовой книжке директора (единственного учредителя) о приеме на работу и составлять приказы?

Comments

• Здравствуйте
  

  Цитата: Прочитала на этом сайте статьюМинфин сообщил, как оформить трудовые отношения с генеральным директором — единственным учредителемот 20.12.2019г. Пока это наисвежайшая новость которую я нашла.Написано, что решение единственного участника можно считать трудовым договором, и все выплаты по нему в рамках трудовых отношений.НО у меня возник вопрос, нужно ли теперь делать ему запись в трудовой книжке о том что он Директор ООО?

  Конечно, каждому работнику трудовая книжка заполняется (ст. 66 ТК РФ). В графе, где указывается документ - основание для записи указываете Решение № ___ от ___.
  

  Цитата: И вообще он может быть на без содержании, или в ежегодном отпуске, как на него приказы оформлять. Я что-то не пойму это как?

  Директор может быть в отпуске без сохранения зарплаты. Это возможно, если ООО деятельность не ведет. 
  
  По поводу приказов можно почитать статью Как оформить кадровые документы на руководителя
  Она не такая уж и "свежая", но ей можно пользоваться.
• Цитата: Конечно, каждому работнику трудовая книжка заполняется (ст. 66 ТК РФ). В графе, где указывается документ - основание для записи указываете Решение № ___ от ___.

  Тогда получается решение у него от 16.10.19г, и трудовая и все документы тем годом должны быть. 🤯 Вот любят открыть ООО, а что нужно документы оформлять не думают совсем. 

  Цитата: Директор может быть в отпуске без сохранения зарплаты. Это возможно, если ООО деятельность не ведет.По поводу приказов можно почитать статьюКак оформить кадровые документы на руководителяОна не такая уж и "свежая", но ей можно пользоваться.

  Спасибо! Теперь срочно все оформлять буду, благо не работает ООО еще🤦‍♀️. Скажите, а он должен как и обычные работники при приёме на работу расписываться что ознакомлен с ЛНА? Ведь он же их и утверждает🤔🤯
• Цитата: Скажите, а он должен как и обычные работники при приёме на работу расписываться что ознакомлен с ЛНА? Ведь он же их и утверждает

  Исключений для руководителя не нашла, он такой же работник ООО.
  Единственное, на практике, не встречала, чтобы руководители, подписывались об ознакомлении. Видимо у меня не правильная практика.
  

  Цитата: Тогда получается решение у него от 16.10.19г, и трудовая и все документы тем годом должны быть. 🤯 Вот любят открыть ООО, а что нужно документы оформлять не думают совсем.

  У руководителей своё видение бухгалтерской работы. Мне однажды руководитель не сообщил о постройке на земельном участке, сообщила налоговая, попросив, уточнить почему Расчет по авансовым платежам не заполнен при наличии имущества. Ответ руководителя был: "А я думал, вам это не интересно и не нужно"🤦‍♀️
• Цитата: Ответ руководителя был: "А я думал, вам это не интересно и не нужно"🤦‍♀️

  😠Да действительно, а зачем 👏. Их простота иногда "удивляет🤨"🤤
  Спасибо огромное что помогли мне!!!! 💐 💐💐